Главная - Хозяйственное право - Динамика и объем международной миграции рабочей силы

Динамика и объем международной миграции рабочей силы


динамика и объем международной миграции рабочей силы

Европы

Экономическое значение трудовой имиграции

++

+

+

++

Рост ВВП

Уровень безработицы

+

++

++

Производительность труда

+

++

+

++

Страны Восточной Европы

Экономическое значение трудовой имиграции

+

+

++

++

++

Рост ВВП

++

++

Уровень безработицы

+

++

++

Производительность труда

++

++

+

++

Анализ таб.


Запад нелегально, а потому часто становятся жертвами так называемого «чёрного рынка»: торговля людьми, наркоторговля, секс-туризм и прочие. По данным Украинского центра социальных исследований, основные сферы занятости граждан Украины за рубежом — строительство, сельское хозяйство, домашнее хозяйство.

Важноimportant
Полулегальные методы выхода на рынок зарубежных стран особенно популярен у совершеннолетних украинских женщин. Как отмечалось ранее, Украина является одним из главных доноров для РФ это связанно с тем, что уровень образования работников, которые приезжают в Россию из Украины, значительно превышает среднестатистические показатели занятых в соответствующих отраслях: половина мигрантов имеют специальное образование; больше половины работающих в России строителей с Украины имеют профессиональное образование, что значительно выше этого показателя для занятых в строительстве в России.

Динамика и объем международной миграции рабочей силы


Среди них выделяют такие как:

  • наблюдается тенденция роста потребления средств, которые были заработаны за границей;
  • желание скрыть получаемые доходы;
  • «утечка мозгов»;
  • иногда понижение квалификации работающих мигрантов.

Как раз поэтому не так давно начали использовать средства государственной и межгосударственной политики в интересах ослабления негативных последствий и усиления положительного эффекта, который получает страна как итог при трудовой миграции.

Одна из самых важных особенностей современной международной трудовой миграции является увеличение ее объемов. Например, на 1960 год в мире зафиксировано 3,2 млн. трудящихся-мигрантов, а в 1995 году их было уже более 35 млн.

Множество обстоятельств мешают выйти России на международный рынок труда.

Динамика и объем международной миграции рабочей силы в рк

ЕЭС на основе принципов равноправия, касающихся трудоустройства, условий труда и социальной защиты в принимающей стране».

Таким образом, в этом документе декларируется, что создание единого экономического пространства подкрепляется его социальным обеспечением.

Несмотря на то обстоятельство, что предложенные принципы могут иметь ряд негативных последствий на практике (демпинг, дифференциация стран по использованию рабочей силы определенной квалификации и пр.) рассмотрение модели межстрановой трудовой миграции в рамках ЕС весьма полезно для дальнейшего становления рынка трудовых ресурсов в СНГ.

На протяжении десятилетий послевоенного периода наблюдался существенный рост миграционных потоков рабочей силы также и между развивающимися странами.

Как известно, в период 50-70-х гг.

Динамика и объем международной миграции рабочей силы это

Половой состав международных мигрантов, имеющих разрешение на работу в России 2013–2014 гг., тыс. чел. [3, с. 178]

Преобладание числа мужчин среди трудовых мигрантов в России объясняется тем фактом, что большинство из них занято тяжелым физическим трудом. Так, по профессиональным группам среди иностранных лиц, имеющих разрешение на работу, преобладают рабочие, занятые на горных, горно-капитальных и на строительно-монтажных и ремонтно-строительных работах (27 %), неквалифицированные рабочие, общие для всех областей экономики (20,8 %), специалисты среднего уровня квалификации физических и инженерных направлений деятельности (10,2 %) [3, с.

179].

Что касается высококвалифицированных специалистов, то в 2014 г. их большая часть прибыла в Россию из стран дальнего зарубежья — 63,1 % от общего количества специалистов, лидирующую позицию среди которых занимает Китай (20,5 %) [3, с.

Инфоinfo
В статье рассматриваются последствия международной трудовой миграции, динамика и структура международной трудовой миграции в России.

Ключевые слова: международная трудовая миграция, иммиграция, эмиграция, трудовые ресурсы, страна-донор, страна-реципиент.

Характерной чертой экономики на современном этапе является преодоление национальных границ, формирование глобальной экономической системы, основанной на тесном международном сотрудничестве. Одним из проявлений подобного сотрудничества выступает международный обмен рабочей силы в форме трудовой миграции.

Согласно докладу Организации Объединенных Наций «Migration Report 2015.


Highlights», количество мигрантов в мире в 2015 году составило 244 миллиона человек. Число людей живущих за пределами своей родины постоянно увеличивается (2010 г. — 222 млн. чел., 2000 г. — 173 млн.

Вниманиеattention
Рис1.[5.82.] На рисунке можно заметить что среди центров притяжения мигрирующей рабочей силы самым значительным, существующим уже, по крайней мере, три столетия, является Северная Америка (США и Канада). Другим «магнитом» для мигрантов выступают страны Европейского Союза.

На их долю приходится более четверти всего совокупного оборота иностранной рабочей силы. Лидеры в этом регионе – Франция (8% иностранцев в населении страны) и Германия (7,5%).
Кроме них, в Западной Европе крупными принимающими государствами являются Великобритания, Бельгия, Нидерланды, Швеция, Австрия.[5,83] Третьим мировым центром трудовой миграции считается Австралия, правительство которой крайне обеспокоено низкой плотностью населения на подавляющем большинстве территории страны, а также возрастанием в его структуре доли китайского этноса.

Таблица 3 Международная миграция рабочей силы за период 2008 — 2010.(человек)

Показатели

Годы

2008

2009

2010

Прибыло в РФ

Всего

281614

279907

191656

Из стран СНГ

261170

261495

171940

Из стран дальнего зарубежья

20444

18412

19716

КНДР

63

107

59

Выбыло из РФ:

2008

2009

2010

Всего

39508

32458

33578

В страны СНГ

25542

20326

21206

В страны дальнего зарубежья

13966

12132

12372

КНДР

19

2

15

Из таблицы 3 видно, что иммигрантов за период 2008 — 2010 гг.

Помимо этого причинами столь широкой миграции стали аграрное перенаселение в некоторых европейских странах, безработица, более благоприятные условия работы в США и, конечно, благоприятные условия для широкого развития собственного дела, повышения уровня жизни.[ 9,56] Наконец рассмотрим самый главный регион трудовой миграции – это прежде всего США , Канада а так же Мексика. На данном континенте показатель иммигрантов имеет постоянную положительную динамику с начла 20 века.

А уже с 2000 годов превысил 1млрд человек , основная доля этих рабочих приходиться именно на США. Благодаря успешной миграционной политики государство занимает лидирующее место на мировом рынке.

Основные причины иммиграции в США — высокий уровень жизни, широкие возможности для трудоустройства и профессионального роста.

Массовой выезд населения после распада СССР заставил правительство формировать и осуществлять активную миграционную политику, искать поддержки , материальной и финансовой у международных организаций и развивать сотрудничество с другими странами на двусторонней и многосторонней основе по проблемам миграции населения и трудовых ресурсов. Была разработана и сейчас успешно реализуется правовая база регулирования миграционных процессов, основанная на Конституции Российской Федерации, законах и законодательных актах, постановлениях Правительства РФ, определяющих порядок выезда и въезда в страну, трудоустройство российских граждан за рубежом, меры по миграционному контролю и т.д.[ 16,10] .

В последствии это принесло свои плоды и в Россию массово начались массовые миграции из близь расположенных стран таких как : Украина , Казахстан , Беларусь , Азербайджан и др.
Если страна-импортер рабочей силы в основном несет ответственность за прибытие и использование мигрантов, то страна-экспортер рабочей силы, прежде всего, регулирует отток и берет на себя защиту интересов своих граждан-мигрантов за рубежом. Собственно поэтому интересы стран-экспортеров и стран-импортеров рабочей силы получаются тесно переплетенными.

Вывод:

Подводя общий итог работы, следует отметить, что миграция рабочей силы — это переселение трудоспособного населения из одних государств в другие сроком более чем на год. Оно вызвано причинами экономического и другого характера, может принимать либо форму эмиграции (выезда), либо форму иммиграции (въезда). Миграция рабочей силы приводит к выравниванию уровней оплаты труда в различных странах.

В дальнейшем сопоставляя традиционные и рассчетные макроэкономические показатели, возможно объективно определить итоговый показатель экономической роли трудовой имиграции в стране.

Результаты проведенной оценки демонстрируют, что максимальным усредненным показателем экономического значения трудовой миграции обладают экономически развитые государства «старой» Европы, в то время как экономическая роль трудовой миграции в странах Восточной Европы в целом остается наименьшей.

Северная Европа

Центральная Европа

Южная Европа

Восточная Европа

Рисунок 1.

Лидером выезда на работу в Италию является Западная Украина: около 40 % из них выехали со Львовщины, примерно по 10 % с Тернопольщины, Ивано-Франковщины и Черновицкой области. Срок пребывания мигрантов в Италии в среднем достигает 5-6 лет.

Гастарбайтеры выполняют преимущественно низкооплачиваемую работу, которая не требует высокой квалификации: большинство ухаживают за больными и стариками, часть работает домохозяйками, ухаживает за детьми, незначительное количество занято в промышленности и сельском хозяйстве. Большинство мигрантов работают нелегально, оставаясь практически бесправными и незащищенными.[18,14 ].

В рамках данной работы стоит отметить и социальный аспект миграции в Украине, По данным мониторингового исследования «Украинское общество», с 1994 по 2012 гг.
В настоящее время больше всего иммигрантов (в процентном отношении к жителям страны) зафиксировано в Люксембурге (56,2%), Австралии (24%), Франции (20,1%), Швейцарии (19,4%), Канаде (18,5%) и США (9,3%). Миграционные процессы неоднородны, в каждой стране они имеют свою специфику.

В динамике современной международной миграции выделяют следующие тенденции:

  • — глобализация миграционных процессов;
  • — качественные изменения миграционных потоков;
  • — преобладание трудовой миграции;
  • — увеличение нелегальной миграции;
  • — расширение географии вынужденной миграции.

Глобализация миграционных процессов проявляется в вовлечении в них практически всех государств мира в значительных масштабах. Так, в 2013 г. численность международных мигрантов превысила 1.1 млрд чел. По оценке специалистов, 214 млн чел.

Изменения в процессах глобальной миграции связаны с увеличением среди мигрантов людей образованных и с высоким уровнем профессиональной квалификации.

В настоящее время 2/3 мигрантов в мире — это трудовые мигранты. Если в 1960 г. на мировом рынке труда они составляли 3.2 млн чел., то в 2012 г. — более 100 млн чел.

Основными центрами, куда стремятся мигранты, остаются США, Канада, Австралия. После окончания Второй мировой войны страны Европы из мирового поставщика рабочей силы превратились в ее потребителя.

После распада СССР Россия стала одним из крупных потребителей рабочей силы на Евразийском континенте, особенно из бывших союзных республик. С экономической точки зрения трудовая миграция для стран-доноров имеет положительное значение: валютные переводы, отправляемые на родину.

Именно зарубежье приняло на себя наибольшие вызовы мирового экономического кризиса и последовавшие за ним социальные издержки, заставляющие мигрантов возвращаться на родину. В приложении №2 , изображена динамика миграционных предпочтений Украины в период с 1994-2012 .

Однако при большом количестве иммиграционных потоков из Украины со времен её независимости, на сегодняшний день существует тенденция эмиграционных потоков в Украину. За последние несколько лет в миграционных процессах появились положительные тенденции.

Госкомстат утверждает, что за 2010 г. поток выезжающих сократился на 10,9%. Популярность нашей страны среди иностранных граждан, напротив, выросла.

В Украине побывали 25 млн. 449 тыс. 78 иностранцев – на 10% больше, чем годом ранее. В основном в Украину едут из стран-соседей. Так, за 2011 год украинскую границу пересекли 7,6 млн.

россиян, 5,2 млн. поляков, 4,4 млн.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *